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株式会社髙橋商店の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 飲食店勤務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 飲食部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年12月16日
企業カルチャー・社風:
飲食店なので若くて活気のある感じです。

組織体制・コミュニケーション:
組織としてのピラミッドは一応あります。
機能しているかは少し曖昧な点も多々あります。
社員同士のコミュニケーションは割とあるほうだと思います。若い世代が多いので、中途入社の40代以降の方は特に苦労されるかもしれません。

ダイバーシティ・多様性:
役職に関しては性別問わずです。

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