あづみの第一交通の社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判

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回答者：男性/ 乗務員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年12月25日

企業カルチャー・社風:
知らぬ存ぜぬという社風です。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は表向きは普通に話していますが、たまに喧嘩になります、仕事一つがお金に関わることなので、しょうもないことで喧嘩になったりします。

ダイバーシティ・多様性:
何もありません

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