回答者： 男性/ 相談員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
決して安くはないが、決して高くもない。昇給は年2～3000円程度。賞与は当該年度の実績、個人の評価で前後するが、4.0か月程度。
評価制度:
昇進・昇格については各部署の所属長、事務長、院長、理事長の合議で決まるようだが、明確に示されている基準等はなし。実力を評価してくれる感じではあるが、かなり古株の方もいるので、ある程度年功序列の雰囲気もある。
決して安くはないが、決して高くもない。昇給は年2～3000円程度。賞与は当該年度の実績、個人の評価で前後するが、4.0か月程度。
評価制度:
昇進・昇格については各部署の所属長、事務長、院長、理事長の合議で決まるようだが、明確に示されている基準等はなし。実力を評価してくれる感じではあるが、かなり古株の方もいるので、ある程度年功序列の雰囲気もある。