回答者: 男性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営本部/ マネージャー
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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800万円 | 57万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | 57万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
役職に応じた昇給がある。一般社員が店長になった時は一気に給与が上がる。一般社員はベースアップはわずかである。
評価制度:
実力とやる気で昇進できる。
社員を育成するためのカリキュラムもある。カリキュラムを進めているかが店長(上司)の評価にもつながっている。
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