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社会福祉法人家庭福祉会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月25日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

4.9
口コミ投稿日：2024年03月25日
企業カルチャー・社風:落ち着いた雰囲気を持っていると感じている。カルチャーという
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企業カルチャー・社風:新しいものや、それぞれの意見を出しやすい環境ではある。組織体... 続きを見る
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株式会社ｍａｎａｂｙ

3.8
東京都中央区日本橋茅場町１−６−１７トラッドビル５Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 就労支援員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:企業カルチャーとして障害のある方々が活き活きと働ける環境を作... 続きを見る
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3.6
埼玉県鴻巣市鎌塚４０−１
医療・福祉・障がい者福祉
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企業理念の浸透:書いてある理念は素晴らしいが、やっていることは、福祉ではなく... 続きを見る
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アースサポート株式会社

2.8
東京都渋谷区本町１−４−１４
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 総合介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:新卒の場合、半年後に本部長や人事部マネージャーと面談する機会... 続きを見る
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社会福祉法人さつき福祉会

3.8
大阪府吹田市出口町１９−１
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ サービス管理責任者・管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:世代関係なく、同じ土俵で話ができる。上下関係がゼロではないが... 続きを見る
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社会福祉法人ル・プリ

3.2
神奈川県横浜市旭区金が谷５５０
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流、上司との話やすさは、本人次第。壁は特に感じられ... 続きを見る
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株式会社はなまるグループ

3.2
大阪府大阪市都島区友渕町３−１−２９
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:勢いが凄く、新しいことにどんどん挑戦していってる様でした。し... 続きを見る
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ソーシャルインクルー株式会社

3.3
東京都品川区南大井６−２５−３いちご大森ビル２Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:現場では日々の業務に追われて理念の浸透までは出来ていないかも... 続きを見る
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社会福祉法人訪問の家

3.4
神奈川県横浜市栄区桂台中４−７
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:PC等、SNS系に関する危機管理に甘さを感じるが、とっさのと... 続きを見る
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株式会社土屋

3.5
岡山県井原市井原町１９２−２久安セントラルビル２Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし
企業カルチャー・社風:介護未経験の方の入職が多い。ただ、経験者の方から言わせると、... 続きを見る
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社会福祉法人家庭福祉会のカテゴリ別口コミ（6件）

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