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Emaps株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 柔道整復師/鍼灸師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
企業カルチャー・社風:
物神両面の幸せの追求を掲げているためか、人間成長の研修もある。
給料面では、業界平均ぐらいの金額を頂けるが、企業成長に伴った支給を期待する。

組織体制・コミュニケーション:
サークルなどがある。従業員エンゲージメントという項目があり、従業員の満足度をはかる指標のもと、幹部の人が1on1ミーティングを行う。その雰囲気はとても話しやすく考えを聞いてくれることが多い。
スタッフ同士も月に1回木鶏会という人間学を高める研修があるので、接することが多くコミニュケーションを良好に取れる社内である。

ダイバーシティ・多様性:
多様性はある方だと思う。代表が推奨している。

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