回答者： 回答なし/ 事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
県の給与体系に準じている。県内では高い方だと思うし、暮らす分には困らない金額。
ボーナスは4ヶ月強。県の動きに合わせて変動される。
評価制度:
年数を重ねれば自然と昇格・昇級。
ただ、勤続年数から見れば管理職になっている人がその1歩手前で留まっているので、管理職との間にはなにかしらの評価が影響しているかも。
評価制度は形だけで、何も影響はない。今は分からない。
県の給与体系に準じている。県内では高い方だと思うし、暮らす分には困らない金額。
ボーナスは4ヶ月強。県の動きに合わせて変動される。
評価制度:
年数を重ねれば自然と昇格・昇級。
ただ、勤続年数から見れば管理職になっている人がその1歩手前で留まっているので、管理職との間にはなにかしらの評価が影響しているかも。
評価制度は形だけで、何も影響はない。今は分からない。
岡山県国民健康保険団体連合会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 回答なし/ 事務職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら