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株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．のカテゴリ別口コミ（4件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の回答者別口コミ（1件）

  • 事故センター / 社員 / 損害サービス・事故センター 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2021年07月07日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の職種別口コミ（4件）

専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月07日

回答者： 男性/ 損害サービス・事故センター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事故センター/ 社員

1.8
口コミ投稿日：2021年07月07日
勤務時間・休日休暇:
基本、土曜日曜祝日は休めるが、平日は、朝6時前から出勤する社員もいて、長時間労働が美徳とする旧態依然の考えがある。

多様な働き方支援:
事務部門は、リモートワークできるが、私が所属していた保険金査定部門は、責任者の意識浅く、早朝出勤して長時間労働する事を良しとする、考えである。

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株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月07日

回答者： 男性/ 損害サービス・事故センター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事故センター/ 社員

1.8
口コミ投稿日：2021年07月07日
企業カルチャー・社風:
社長は、外資系保険ブローカーから独立してできた会社で、その会社から数名引き連れて現在の規模になった。社長は義理堅く、創業当初のメンバーには手厚い待遇が保証されるが、新参者は冷遇される。

組織体制・コミュニケーション:
特に、定期的な宴席等は全くない。

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株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月07日

回答者： 男性/ 損害サービス・事故センター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事故センター/ 社員

1.8
口コミ投稿日：2021年07月07日
成長・キャリア開発:
社員の平均年齢は、40歳超であり、若年層を育てる習慣がない。マニュアルすらない。

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株式会社Ｉ．Ｓ．Ｃ．の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月07日

回答者： 男性/ 損害サービス・事故センター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事故センター/ 社員

1.8
口コミ投稿日：2021年07月07日
事業の強み:
若手採用、次世代を担う人材を採用等、意識は無く。持続性はあまり感じない。

事業の弱み:
同業他社があまりいないが、既に保険業界は飽和であり、伸長は望めない。

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