回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
226万円 | 20万円 | 2万円 | 40万円 |
年収 | 226万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 40万円 |
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那須烏山市の口コミ一覧ページです。那須烏山市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、那須烏山市への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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226万円 | 20万円 | 2万円 | 40万円 |
年収 | 226万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 40万円 |
那須烏山市の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
部署によりさまざまだが、私のいた部署は業務量の多さによって恒常的な残業が発生しており、効率化を図っても定時間内に業務を終わらせることができなかった。休暇については事前に調整すればある程度は取得できるが、災害対応などで突発的な出勤が発生することがある。また、私のいた部署は休日出勤が多く、旅行などのための休暇をとることができなかった。
多様な働き方支援:
リモートワークや時短勤務などについては現在制度の準備を進めているところで、まだ試用段階のため全職員ができる体制は整っていない。また、仕事柄リモートワークができない部署なども存在するため、組織全体でリモートワークを推進することは難しい面がある。
副業については公務員は法律で禁じられているので、できない。