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医療法人社団奉志会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3

医療法人社団奉志会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。医療法人社団奉志会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人社団奉志会への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月04日
口コミ投稿日:2024年11月26日
回答者: 女性/ 労務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年11月12日
回答者: 男性/ 管理者 兼 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 男性/ 管理者兼児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年05月07日
回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2021年05月07日
口コミ投稿日:2021年07月13日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
3.1
長野県長野市栗田695
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:さほど残業はありません。無理に残業しなくても大丈夫です。休み...
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2.9
東京都千代田区神田三崎町2−14−7GS水道橋ビル本館
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:月4~7です。休日出勤は基本的にはありません。夏と冬に長期休...
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3.1
東京都中央区築地5−1−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:残業少なくしないといけない。しかし人手不足で業務量が多くて、...
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2.9
東京都板橋区本町36−3
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制の勤務のため、繁忙期を除けば皆自由に休暇をとっている...
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3.4
東京都千代田区富士見2丁目14-23
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 医療技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすいです。外来勤務であれば土日祝...
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3.3
愛知県瀬戸市西追分町160
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:公務員なので他の病院よりも休日は多いと思います。残業は基本的...
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3.4
神奈川県横浜市西区みなとみらい4−4−2横浜ブルーアベニュー12F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 人事・採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業等が基本的にないため(繁忙期は少々あり)、基本的に定時で...
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3.5
埼玉県春日部市金崎702−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:役職者は恐ろしいほど働かされていた。残業手当が付かないので、...
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3.0
東京都新宿区新宿3-1-20 メットライフ・JTB新宿スクエア 7F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休など前日までに言っても基本取りやすい印象でしたが、今では...
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2.5
茨城県鹿嶋市厨5−1−2
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によって様々。人手の足りない部署では常に駆り出されていた...
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医療法人社団奉志会の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 管理者/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 障害事業部/ 課長
特に記載することはない。
休日休暇:
有給は組織によって異なるとは思うが、取得しやすい環境だったと思う。
長期休暇は取れる環境では無く、病気等の突発な事以外では厳しい環境。
リフレッシュ休暇が導入されたが、名前と一致した取得では無かった。