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株式会社アクシスイノベーションのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月22日
事業の強み:
セールス部門とマーケティング部門が区分されており、それぞれの強みを活用した一貫性のある戦略を展開。またセールス部門に置いては、インサイドとフィールドの分業制を構築することによって、より専門性に特化した事業展開を実施しております。リードから成約までのプロセスが細分化されておりますので、分別したノウハウを学んでいけるのが弊社の強みです。

事業展望:
弊社は、2035年に1000億事業を掲げ挑戦していきます!
会社のMVVが定まり、まだまだ経験も浅いですが、組織フェーズとしては、基盤を構築していく段階です。
今期の売上目標は定まっており、今期は具体的に全従業員の生産性の向上、新規事業のローンチそして、一貫性のある、セールスイネーブルメントを実施していきます。

回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+役職手当+インセンティブの3部構成で区分されており、年に2回賞
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
組織体制・コミュニケーション:IS.FS共に組織として一致団結感があり、目標に向
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
成長・キャリア開発:面談を通して、今後のキャリアに関してのロードマップの提示であ
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月14日
事業の強み:多様な事業に飛び込むので新しい経験をする機会は与えられるかもしれませ
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
福利厚生:社内で働いている従業員満足度を上げる役割としてさまざまな福利厚生があり
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
働きがい:大きく分けて2点あります。1点目が自身が定めた目標達成を行うことで、強
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職に応じて3ヶ月毎、また責任者クラスは半期に1回、査定があり、実績に
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には、0845~1900までが定時となり、月
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:挑戦し続ける会社ではあるとおもう組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
企業カルチャー・社風:社内カルチャーとして、ワクワク仕事に励む!社員全員が失敗を
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:1人1人の成果も大事にしますが、一緒になって考えて工夫しな
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回答者: 男性/ 携帯会社の代理店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3ヶ月単位で昇給、昇格があり、給与面に関しては悪くないのではないかと思
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回答者: 男性/ 携帯会社の代理店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:1時間単位で、50分テレアポ、10分休憩で休憩明けに必ずみ
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
勤務時間・休日休暇:何度も言うが、休んだら獲得が伸びなくなるので気持ち的に休めな
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回答者: 男性/ 携帯会社の代理店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:通勤手当は全額出ます。住宅補助などはない代わりにインセンティブがしっか
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
企業カルチャー・社風:ノリノリイケイケの20代前半なんなら未成年もたくさんいる。
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:営業マン出なくテレアポのお仕事の方でも、かなり提案力、交渉力
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
福利厚生:福利厚生は特にはない。自分で健康保険や国民年金に加入になります。オフィ
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業に関しては完全歩合制のため、頑張った分だけ給料はどんどん増えます。
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回答者: 男性/ 携帯会社の代理店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:平社員の間はおそらくほとんど残業はないです。ただ上司の人たち
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
女性の働きやすさ:働きやすい会社です!営業部の女性の割合は少ないですが、社内コミ
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年05月22日
オフィス環境:おしゃれで開放的な共有スペースや、会社にグリーンも多くあるので出社
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月14日
オフィス環境:心斎橋のオフィスは綺麗で立地も
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:シフト、働き方の幅は広いです。しかし、小休憩や合間に入る研修
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:シフトの融通が利きやすく、また人間関係がフランクで相談しやすい
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:実力主義ですが、先輩、上司の方からよく声を掛けていただけ、どうやって伸
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
成長・キャリア開発:営業スキルを身につけていけば、一生役に立つであろう自分を売る
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回答者: 男性/ 携帯会社の代理店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
働きがい:この雰囲気が好きな人はすごくやりがいがあるのではない
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回答者: 男性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも
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