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株式会社日装のカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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株式会社日装の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月12日

回答者: 男性/ 製作スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月12日
オフィス環境:
髪型自由で、動きやすい服装であれば自由なので楽です。

あと、
社員旅行、飲み会、ゴルフ等の、半強制的な会社の行事が一切ないのでたすがっています。
行きたい人は各自で行く感じなので、
自分の時間を過ごせるので
いいです。

株式会社日装の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月12日

回答者: 男性/ 製作スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月12日
勤務時間・休日休暇:
有給も年14日もらえていて、
夜遅くまで残業とかも、現場があるのでたまにありますが、高い頻度ではないです。

繁忙期は休みが少なくなったりしますが、
そうでない時期は、7日くらいまとめて休みを取ったりもできます。

株式会社日装の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月12日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年次昇給制度はありませんが各自の能力向上に応じて都度昇給がある感じです。
賞与は夏冬年2回で会社の利益、個人の能力、成長がダイレクトに反映されます。
賄い手当、道具手当、通勤手当等一般的な手当の他、職務に応じた手当があります

評価制度:
年数回の上司との面談で昇給、待遇面等話し合い決定される感じです。
年功序列の制度はありませんが、未経験からのスタートした場合は職務の性質上ある程度の修得期間と経験値が必要なため年功序列のような側面はあるかもしれません。
ただ、経験者はもちろんその経験値は評価されます。