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公益財団法人地球環境戦略研究機関の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年06月03日

回答者： 女性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年06月03日
企業カルチャー・社風:
各部署のリーダーに委ねられている部分が多く、所属部署により、環境が大きく異なってそうです。

組織体制・コミュニケーション:
部署間の業務上の連携はあまりないです。

ダイバーシティ・多様性:
国籍や性別において多様性はかなりあると思います。一方、トップは男性が多いです。

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口コミ投稿日：2024年03月28日

回答者： 男性/ 調査員・リサーチャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2024年03月28日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はそれほどないように感じます。ダイバー
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4.0
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3.1
東京都千代田区紀尾井町３−６紀尾井町パークビル４・５Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
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ＧＭＯリサーチ株式会社

3.1
東京都渋谷区桜丘町２６−１セルリアンタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは比... 続きを見る
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株式会社シンクロ・フード

3.8
東京都渋谷区恵比寿南１丁目７－８
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.4
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IT・通信・その他IT・通信
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回答者： 男性/ 情報インフラ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:皆が離れて派遣されているため、まとまりの意識は低い組織体制・... 続きを見る
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