回答者： 男性/ 講師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
給与制度:
私立の教員としては低めの給与体系。手当などは少ない。
評価制度:
専任登用がほとんどないため常勤講師としてどれだけハードワークで実績を出しても契約満了で残ることはできない。
私立の教員としては低めの給与体系。手当などは少ない。
評価制度:
専任登用がほとんどないため常勤講師としてどれだけハードワークで実績を出しても契約満了で残ることはできない。