回答者： 男性/ PM/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
制度はこれから変わるはずです。ただ、変わらず結果に対する評価が正しく反映されると思います。
評価制度:
制度はこれから変わるはずです。チーム内だけでなく社内全体で風通しが良い企業なので、行動している人や結果を出している人は必ず評価されます。そこに年功序列や職種による差はありません。
制度はこれから変わるはずです。ただ、変わらず結果に対する評価が正しく反映されると思います。
評価制度:
制度はこれから変わるはずです。チーム内だけでなく社内全体で風通しが良い企業なので、行動している人や結果を出している人は必ず評価されます。そこに年功序列や職種による差はありません。