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津安芸農業協同組合の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年08月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2023年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
多事業経営であればいろんなことにチャレンジできて成長できるかと思っていたが、結果は一つの事業で手一杯だったり、赤字の事業も多かったり、人材の減少も多く行き詰まりを感じる時があった。

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口コミ投稿日：2023年05月10日

回答者： 男性/ 営農渉外/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:転勤で県外とかには行かないので、地元でずっと残り
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口コミ投稿日：2022年07月14日

回答者： 男性/ 団体職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営農/ 一般職

2.0
口コミ投稿日：2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから感じたことは個人目標(ノルマ)が多く
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静岡県浜松市東区有玉南町１９７５
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回答者： 男性/ 渉外担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:対個人の営業活動の為営業力は鍛えられると思う。... 続きを見る
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あいち豊田農業協同組合（JAあいち豊田）

2.7
愛知県豊田市西町４−５
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 女性/ 外回り/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:女性は窓口とかの内勤で男性は外回りの外勤というイメージでした... 続きを見る
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兵庫六甲農業協同組合

2.8
兵庫県神戸市北区有野中町２−１２−１３
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 支店
入社時の期待と入社後のギャップ:共同組合のため、利益を追求しておらず、あまりノルマノルマして... 続きを見る
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横浜農業協同組合

2.7
神奈川県横浜市旭区二俣川１−６−２１
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 女性/ 窓口営業（金融11年、共済4年）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:年に数回顧客とのイベントがあるため休日出勤があった。振替休日... 続きを見る
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ホクレン農業協同組合連合会

3.3
北海道札幌市中央区北４条西１−３ホクレンビル
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:給料があまりにも低くて驚きました。ただ、休日が多いことには感... 続きを見る
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兵庫西農業協同組合

2.8
兵庫県姫路市三左衛門堀西の町２１６
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社理由:もともと地元で育ってきたので、何か恩返しできることはないか考... 続きを見る
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晴れの国岡山農業協同組合

2.5
岡山県倉敷市玉島八島１５１０−１
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。... 続きを見る
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広島市農業協同組合（JA広島市）

2.7
広島県広島市安佐南区中筋３−２６−１６
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 個人営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:農協については世間にも広く知られているため、良いところも悪い... 続きを見る
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いるま野農業協同組合

2.5
埼玉県川越市今成２−２９−４
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:農協といえばゆったりとしたイメージだが、全く逆、現実は地域密... 続きを見る
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さがみ農業協同組合（JAさがみ）

2.8
神奈川県藤沢市湘南台５−１４−１０
官公庁・非営利法人・団体・農林水産業協同組合
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:農業に関する部署もあるが、実質は銀行兼保険会社としか思えなか... 続きを見る
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(6件)
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