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株式会社セノーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月26日

回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日：2024年06月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
少人数で行っているので、組織体制に限界を感じる。（高齢化）
時代に合わせて変化をしようと試みるが、若手には伝わりにくいのか、コロナ過世代（Z世代）には長く働く会社とは見えていないと思うがそれも仕方ないと思う。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
今後若手が辞めずに働ける環境がもっと必要だと思う。

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2.9
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3.6
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3.1
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサービス/ なし
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