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株式会社ビズリンクの職種別口コミ(17件)

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株式会社ビズリンクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
オフィス環境:
立地に関しては五反田駅から近く通いやすい。オフィス内に関しては全体的に清潔で空気も悪くないように思える。

株式会社ビズリンクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
勤務時間・休日休暇:
仕事に影響がない中で適度に休暇を取っている様子。

多様な働き方支援:
体調がすぐれない時や、私用で自宅から動けない時はリモートワークで勤務できる。柔軟な働き方ができる。

株式会社ビズリンクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
企業カルチャー・社風:
実績を出している人に対しては希望に沿って、挑戦できる機会を多く与えてもらっている様子。

組織体制・コミュニケーション:
事業部に関係なく、委員会や部活があるため交流ができる。直属のリーダーとは毎週1回1on1があり、仕事のことだけでなく、プライベートのことも話せる機会がある。分からないことはその場で聞いたらすぐに答えてくれる。

ダイバーシティ・多様性:
韓国籍の方や、リモートワークの方、障害を持っている方など多様な人たちが働いているので、差別とかはなく、寛容な様子。

株式会社ビズリンクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
女性の働きやすさ:
女性の管理職の登用はまだないが、これから役職に就く方もでるような様子。

株式会社ビズリンクの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
成長・キャリア開発:
キャリアに関しては、ビズリンクで活躍したいといった方はもちろんですが、独立や企業といったキャリアに対しても歓迎するような社風。

働きがい:
入社して間もないですが、研修の期間も短いため現場にすぐに出れることは自分の成長にいち早くつながると思う。
また、社員同士で高めていこうという雰囲気なので孤独を感じることなく取り組むことができる。

株式会社ビズリンクの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 営業兼コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロシェアリング事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
いろいろなことは覚えれるがよくも悪くもベンチャー企業という感じです。

株式会社ビズリンクの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月12日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月12日
事業の強み:
複数の事業がある中で1つ1つが独立しつつ、会社全体として連携できるサービスになっているのは競合他社にはない強味があるといえる。

事業展望:
これからさらに大きくなっていくといえる。

株式会社ビズリンクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 営業兼コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロシェアリング事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 6万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:
賞与業績に次第で、事務職のみ
基本営業職になるので、基本給+みなし残業代+インセンティブ

インセンティブ:
あります。
所属する事業部によりますが
ステージが分かれており私が所属した事業部は、ストック型で粗利次第です。
すぐもらえるわけではなく、そんなに高くはない印象

モデル年収:
昇給は、1年に2回あります。
実績と自分で立てた目標の評価次第で上がります。長くいるから上がるわけではなく実績次第です。