企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】かなり低いのではないか？すくなくとも...
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株式会社ダイプロ大分販売の社風・企業カルチャー・組織体制
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7件株式会社ダイプロ大分販売の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ダイプロ大分販売で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ダイプロ大分販売への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都新宿区東五軒町３番２５号
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.3
福岡県福岡市博多区千代１−１７−１
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系なのは否めない。が、風通しは非常に良く、裁量を持って...
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3.2
東京都渋谷区代ー木４−３１−８
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
組織体制・コミュニケーション:慢性的な人手不足なため、営業所内でコミュニケーションが必須と...
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3.5
東京都文京区湯島２−３１−２７湯島台ビル７Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業理念の浸透:丁寧な応しているが実際現場稼働で対応に追われることが多くなり...
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3.6
東京都港区赤坂５−２−２０赤坂パークビル
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ ブラックベルト/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する風土は強かった。結果に対してコミットが求められる文化...
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3.3
宮城県仙台市青葉区本町１−７−１
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:プライバシーというものがない。アクティブ、ポジティブの本来の...
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3.4
東京都港区海岸３−２０−２０ヨコソーレインボータワー１１Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 通訳・翻訳/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:外国籍の社員も多く、国際的な環境でした。組織体制・コミュニケ...
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3.5
東京都港区海岸１丁目５－２０
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】男性の多くは、日中現場に出て行かれること...
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3.5
東京都港区海岸１−５−２０
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会社員
企業カルチャー・社風:上司の方で体育会系の方はおらず、働きやすい環境になっている。...
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3.3
愛知県名古屋市東区東新町１番地
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】気さくで話しやすい人が多い。自分が所属してい...
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株式会社ダイプロ大分販売のカテゴリ別口コミ（7件）
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株式会社ダイプロ大分販売の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
チーム主義なのでかぜとうしはいいと思います
組織体制・コミュニケーション:
チーム主義ですので上司とも生やしやすい換気だと思います
ダイバーシティ・多様性:
チーム主義ですのでみんなで仕事を進めていくやり方です