企業カルチャー・社風:本部と現場が違うため、現場の不満は職員に知られず本部に伝える...
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株式会社なーとの社風・企業カルチャー・組織体制
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10件株式会社なーとの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社なーとで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社なーとへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.2
愛知県名古屋市東区葵３−１５−３１住友生命千種ニュータワービル１７Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
東京都千代田区大手町１−６−１大手町ビル２１３
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
企業カルチャー・社風:女性の働き方、という意味では働き者の女性を男性管理職が仕切っ...
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2.7
北海道札幌市西区宮の沢１条１−１−１０
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ パート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:研修などはパート含めて定期的に行っていた。組織体制・コミュニ...
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3.0
千葉県市川市市川南３−５−１３マリアージュ市川２０１
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:勤続年数が長いというだけでマネージャーやチーフになっている人...
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3.2
東京都渋谷区渋谷１−２−５ＭＦＰＲ渋谷ビル１３Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:施設長のワンマン運営がないように、運営のマネージャーが担当を...
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2.9
東京都中央区日本橋久松町４−４ピジョンビル
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】担当スタッフは資格が取れる研修を受ける事ができ...
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2.8
東京都品川区西五反田１−３−８五反田ＰＬＡＣＥ７Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
組織体制・コミュニケーション:本社の人が出入りすることも多いので安心です。社会福祉法人など...
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2.8
千葉県野田市中野台５６４−２
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:決まっていること以外は許さないという感じで元々見学をした際に...
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2.8
東京都新宿区高田馬場１−３０−４山京ビル３Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 回答なし/ 児童指導員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社員研修や同地区で働く職員同士でのミーティングが実施される。...
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2.6
広島県広島市西区庚午中１−７−２４
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:理念や社風は素晴らしいと思う。素晴らしいと思い、入社したまで...
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株式会社なーとのカテゴリ別口コミ（10件）
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株式会社なーとの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
子どもだけでなく、大人も相互に個々を尊重している。
組織体制・コミュニケーション:
和気藹々で雰囲気も良好である。気さくな職員が多い。
毎日子どもについて話し合う時間があるので、個人の考えやアイディアを全体に共有できる。
ダイバーシティ・多様性:
人を大切にしているので、とても柔軟な考えかたは持っている方だと思う。