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株式会社アイエルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職
口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ コンビニエンスストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンビニ部門/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:
賞与については夏(8月)・冬(12月)の年2回の支給。労働条件通知書には業績により変動となっていたがコロナ渦で業績が悪化した時も賞与額に変動はなかった。次年度からは個人の評価も加味された支給額に変更がある予定の様子。

モデル年収:
毎年5月に定期昇給があり原則職位に応じて一律の昇給額になっている。役職手当は任される役職により額が決まっており就任した役職に応じて手当が支給される(昇格は能力次第で在籍年数などの要件はなし)。職務手当については繁忙店にて勤務している社員に繁忙店手当的に支給される。

口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 販売・サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は個人面談をしっかりと行って年1回です。賞与は今までは査定がなく決
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:日々の実績が評価に繋がります。年齢は特に関係なく、頑張った分だけ給与に
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ コンビニエンスストア運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:通常上司が評価を決める事が多いが上司に加え部下や自分自身も評価できる評
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ コンビニエンスストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンビニ部門/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回で評価シートによる評価次第で金額決定。賞与は年2回支給だが
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 --万円 --万円 --万円
年収 560万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢、性別、経験の有無での評価の差異は無く、やる気や実力に応じてチャン
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株式会社アイエルの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ コンビニエンスストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンビニ部門/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:転勤した場合でも家賃が会社全額負担なのはありがたい。通勤手当は実費支給
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
福利厚生:退職金は、3年以上働いた人が貰えます。また、住宅補助では、会社から社宅
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料は可もなく不可もなく、というような感じでしょうか。?多い... 続きを見る
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本は毎年昇給だか、本体の業績によりストップした年もあり。昇... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
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給与水準:【昇給の基準について】基準なし その時の管理職の恣意的な決... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:以前は年齢給と職能給という2本柱だったが、一本化になり定期昇... 続きを見る

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