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株式会社山本勝建築設計室の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年05月18日

回答者： 男性/ 建築設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年05月18日
企業カルチャー・社風:
年齢層が高いので、古風と言えば古風。
和風建築を扱っているので、その影響もあると思う。

組織体制・コミュニケーション:
最盛期は人数がいたが、今は少数。
夏と忘年会と新年会以外は会社としての飲み会は無し。
コミュニケーションに不便はない。

ダイバーシティ・多様性:
古風な所と和風建築を扱うせいか、外国籍の人間には馴染みにくいかもしれない。
そもそも仕事の性質を理解できないと思うのでそれも仕方ないが。

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口コミ投稿日：2021年10月28日

回答者： 男性/ 建築設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年10月28日
企業カルチャー・社風:代表者は高齢のため、新たな気風を取り入れることは難しい。た
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組織体制・コミュニケーション:上司とも会話はしやすく、すぐに相談ができます。... 続きを見る
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3.2
東京都千代田区神田練塀町３００住友不動産秋葉原駅前ビル４Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 派遣/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:風通しは比較的言いように感じた。挑戦する機会の有無については... 続きを見る
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ビッグ測量設計株式会社

3.6
東京都台東区東上野１−２６−８
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日本調査株式会社

3.4
東京都板橋区板橋１−４８−１７協立コーポレーション第二ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションが良好で気兼ねなく相談や提案など... 続きを見る
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ジオ・サーチ株式会社

3.1
東京都大田区西蒲田７−３７−１０グリーンプレイス蒲田９Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:人の暮らしと安全を守るという理念は素晴らしいと思います。人の... 続きを見る
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株式会社オオバ

2.9
東京都千代田区神田錦町３−７−１興和一橋ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:穏やかな人が多く、意見は割と言いやすい社風だと感じる。定期的... 続きを見る
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共同エンジニアリング株式会社

2.7
東京都千代田区九段南２−３−２７あや九段ビル２Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:他者に派遣されるため、研修時以外は社員内の交流はあまりないで... 続きを見る
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株式会社乃村工藝社

3.4
東京都港区台場２丁目３－４
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社内の風通しはよい。意見を求められる機会が多い。... 続きを見る
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株式会社福山コンサルタント

3.7
福岡県福岡市博多区博多駅東３−６−１８
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社日建設計

3.8
東京都千代田区飯田橋２−１８−３
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 都市計画・再開発コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い世代の意見も柔軟に受け入れる風土。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
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