回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションツールはSlackを使っている為、なにかあれば社員全員とすぐにやり取りができる。全体への共有や会社の業績状況、個々のやり取りまで基本的にはSlackで行う。
またクラウドソフトを導入したことにより
データはすべて電子化、見積の作成から帳票、上席からの承認印などもすべてクラウド上で完結できるようになった為、非常に楽になった。
コミュニケーションツールはSlackを使っている為、なにかあれば社員全員とすぐにやり取りができる。全体への共有や会社の業績状況、個々のやり取りまで基本的にはSlackで行う。
またクラウドソフトを導入したことにより
データはすべて電子化、見積の作成から帳票、上席からの承認印などもすべてクラウド上で完結できるようになった為、非常に楽になった。
株式会社メイズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社メイズの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
フレックス制度を導入しており、良くも悪くも自己裁量で仕事ができるため、家族の予定や個人的な予定が入れやすく、また休暇申請についても簡単な理由は伝えるが休むことに対して特になにも言われない為、かなり働きやすい職場だと思う。
多様な働き方支援:
コロナ禍に入り基本的には在宅ワーク(納品や本社でしかできない業務以外は在宅)現社長もエンジニア出身ということもありその辺りの理解については柔軟性が高いため非常に働きやすい。
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