回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
年に１度ざっくりとした面談？があります。資格手当などはありません。賞与はこの業界では一般的な額ではないでしょうか。残業代がしっかりでるところがいいところだと思います。
評価制度:
長く働いている方が少ないので、年功序列型ではないと思います。昇進や昇格はなく、社長以外は全員平社員といった感じでそもそも評価基準がないのではないでしょうか？
年に１度ざっくりとした面談？があります。資格手当などはありません。賞与はこの業界では一般的な額ではないでしょうか。残業代がしっかりでるところがいいところだと思います。
評価制度:
長く働いている方が少ないので、年功序列型ではないと思います。昇進や昇格はなく、社長以外は全員平社員といった感じでそもそも評価基準がないのではないでしょうか？