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株式会社AXSデザインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生の満足点:
福利厚生で特に目立ったものはない。

福利厚生の改善点:
営業なので、ガソリン代やタイヤ代等、車関係の出費が多い。
補填できるくらいの車関係の手当が欲しい。(現行のガソリン代ではマイナスになる)
また、昼食も外で食べる事が多い為、昼食費を少しでも補填する手当てがあると助かる。

株式会社AXSデザインの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
勤務時間・休日休暇:
始業時間が3タイプから選べる
定休はあるが、他1日は自分の都合で休暇を指定できる
業務に支障がなければ変更することもできるので調整はしやすい

多様な働き方支援:
一部の業務でリモートワーク可
時短勤務の社員も居たが給与が低くなる
副業はOK

株式会社AXSデザインの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
企業カルチャー・社風:
若い社員が多く交流は多い方

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取り易い環境ではあると思います

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルは始業時間や休暇日数を選べるなど、かなり多様性がある

株式会社AXSデザインの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月18日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月18日
女性の働きやすさ:
女性の方でも管理職になる方も多く男女での差別は無いと思います。
お子様がいらっしゃるスタッフの方に対しても時短などの制度もありその辺りも親切かと思います。

また産休や育休は積極的に取らせてくれる文化があるので気兼ねなく休めるところはいいところだと思います。

株式会社AXSデザインの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月04日

回答者: 男性/ 設計工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月04日
働きがい:
私は中途入社ですが、入社後2週間から1ヶ月で案件を持たせていただくことができました。
当社は分譲住宅から注文住宅、アパートまで様々な案件があります。
入社1年目は分譲住宅から携わることになりますが、その中でも様々なケースの案件に携わることができております。
また、上司や先輩が色々とサポートして下さいますので、初心者でも安心して業務に取り組むことができます。
そのお陰で、スキルアップできたと実感しており、それに働きがいを感じます。
また、自分の携わった案件が完成した時は更に働きがいを感じます。

株式会社AXSデザインの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:
営業職になりたく、その中でも大きな金額が動く建築の営業に魅力を感じていた。
他社と比べた時に勤務時間を選べる等働きやすそうだったから。

入社前に認識しておくべき事:
他社と比べてインセンティブが少ない印象だったが、改善されていっておりしっかりと成果を出せば(成約数もそうだがお客様からの評価も影響する)貰える金額が増えるようになった。逆にお客様からの評価が低いと前よりかは貰えなくなった。

株式会社AXSデザインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
事業の強み:
働き方改革が進んでいる

事業の弱み:
商品力と営業力が弱い

事業展望:
会社としてのピークは過ぎてしまったので、今後は原状維持でどこまでキープ出来るか

株式会社AXSデザインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月18日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
給与はある程度まで上がると上げ止まりです。
手当はある程度充実しているので若い間は他の同世代の人と比べてもそれなりに貰えると思います。

ボーナスは業績によるのでもらえる時ともらえない時の差はかなり激しいと思います。

また良くも悪くも変わることが多い会社で、給料を増やしたいと意向もある会社なのでこれから良くなる可能性もあると思いますし、悪くなる可能性もじゅうぶんあるのであまり安心はできないような気がします。
手当なども最近でき始めてきたのでどちらかといえば期待はできるかと思いますが。