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株式会社AXSデザインのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:
残業は月5時間までで、5時間を超える場合は上長の承認が必要となります。毎日残業時間が全社員に通知され、残業が多い社員がわかるようになっています。残業が少ない点は、いい点と思いますが、忙しい時期は仕事量が多いのに残業できないというジレンマが生まれます。基本的に6時の定時で皆さん帰宅します。パソコンも19時15分で強制的にシャットダウンされるので、残業しようにもできない環境です。

休暇は有給も含めて取りやすく、しっかりと確保できると思います。特別定休という年間3日付与される休暇もあります。有給取得が少ない社員には、有給を促す通知があるため、消化し忘れるということもないかと思います。有給を使用するには2週間前までに申請する必要があります。定休日は、月に8日間休みが付与されます。
将来的には週休3日を目指しているということですが、現状では不可能だと感じています。ですが、そのくらい休暇や残業をなくしてプライベート時間をしっかりと確保することへの意義を理解している会社だと思います。

給料は低くてもプライベートな時間をしっかり確保したい方にはいいと思います。

休暇や残業について記述させて頂きましたが、すぐに条件が変わります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・仕事量:仕事量は多い。9時出社18時退社が基本だが、半年毎に勤務時間等
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回答者: 男性/ 設計工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月04日
働きがい:私は中途入社ですが、入社後2週間から1ヶ月で案件を持たせていただくこと
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:資格手当は他と比べても高い印象。研修は管理者養成学校を活用し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:営業職になりたく、その中でも大きな金額が動く建築の営業に魅力を感じてい
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回答者: 女性/  / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:どちらかというと女性が強いというか、女性を大事にしてくれる会社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:成約を頂けたとき。引渡しが終わり良い感想・評価を頂けた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事を通して身につくスキル:営業職なので、対話のスキルや提案スキルが身についてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生の満足点:福利厚生で特に目立ったものはない。福利厚生の改善点:営業なので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
組織体制・企業カルチャーの満足点:社長との距離が近く、末端の社員にも社長から直接
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
勤務時間・休日休暇:始業時間が3タイプから選べる定休はあるが、他1日は自分の都合
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
企業カルチャー・社風:若い社員が多く交流は多い方組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 1万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
評価制度:営業以外ですと、担当案件が多いほど売り上げがあがり評価されますが、給与
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事の裁量権:自分の案件に関してはかなり裁量権はある。経費に関しても役職が増える
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画課

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
働き方の満足点:勤務時間や休みを選択できる所。また、休む日はある程度自由に選べる
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:この会社は着工数が多いため、1人に対しての現場の数が多く、あ
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
事業の強み:働き方改革が進んでいる事業の弱み:商品力と営業力が弱い事業展望:会社
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 34万円 0万円 82万円
年収 490万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:インセンティブ糾がある個人評価制度があり賞与に反映される評価制度:細か
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回答者: 男性/ 設計者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:カンファレンスと称して2年目までの社員に参加させているが、お
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:資格取得についてはさほど積極的ではないので支援制度はないが、
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回答者: 男性/ 設計工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月04日
女性の働きやすさ:女性を大切にする会社だと思います。産休育休も十分に取ることがで
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初に話していたことと違う業務をしなければい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:女性スタッフが多い会社のため、女性にとっては働きやすい会社だと
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月11日
女性の働きやすさ:若い世代の社員が多いので、育休を取って復帰す
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回答者: 男性/ 設計者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:通勤手当は普通だと思う。退職金は
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回答者: 男性/ 設計者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:女性陣の方が多く、手腕も確
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回答者: 男性/ 設計者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
事業の強み:着工棟数1位を維持し続けているこ
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