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株式会社ビーキャップの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.7
24件株式会社ビーキャップの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ビーキャップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを24件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ビーキャップへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月19日
口コミ投稿日：2022年02月15日
回答者： 男性/ 執行役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2022年02月15日
回答者： 女性/ コーポレートチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2022年02月15日
回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年02月17日
回答者： 女性/ セールス＆ディレクションチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2022年02月17日
口コミ投稿日：2023年01月24日
回答者： 男性/ セールス＆ディレクションチーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2023年01月24日
口コミ投稿日：2023年01月20日
回答者： 男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
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3.3
東京都杉並区和泉２−８−４
IT・通信・その他IT・通信
2.7
三重県津市桜橋２−１７７−３
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:週５日勤務。出先によっては土日出勤あり。多様な働き方支援:リ...
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3.1
神奈川県川崎市幸区堀川町５８０ソリッドスクエア東館１２Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ SV/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:残業が多かった。管理職もあまり改善しようという気がなく、プロ...
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3.0
福島県郡山市堤下町１３−８
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3.2
大阪府大阪市中央区瓦町２−４−７新瓦町ビル２Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 管理業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーリレーション部/ アシスタント
勤務時間・休日休暇:担当業務により、休みがとりにくい環境があります。事業計画があ...
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3.0
東京都渋谷区東１−２６−３０宝ビル２Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本毎日残業はある。土日についても資料に追われて休む暇という...
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3.7
東京都港区西新橋１−７−１３虎ノ門イーストビルディング
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務制度やリモートワークが取り入れられており、働き...
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3.1
東京都千代田区九段南２−３−１４靖国九段南ビル９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝は必ず休みなので、ワークライフバランスはとりやすいです...
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3.7
東京都港区南青山１−２６−５
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フルフレックスなので用事があるところは自分で調整できるのが魅...
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2.9
京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町５５２明治生命京都ビル９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
多様な働き方支援:副業はできない。リモートワークはできる。自分で計画できる。フ...
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株式会社ビーキャップのカテゴリ別口コミ（24件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ビーキャップの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 広報・マーケティング・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間は9:30-18:30で朝夜ともにゆとりの持てる時間設定だと感じています。基本的には9:30に業務開始できていれば良いという雰囲気なので、何分前までに出社しろ！などの暗黙のルールもなく無駄なストレスを感じません。退社時間や有給取得についても同様で、定時で帰るなんて！有給を取るなんて！という空気はないので、業務の調整をしっかり行うことで自分にとって働きやすい環境を作っていくことができるかと思います。
多様な働き方支援：
原則全員出社ですが、子供や同居家族の体調不良などの理由がある場合にはすぐに在宅勤務への切り替えを許可してくれます。全社員ノートPCとスマートフォンが貸与されているので外出先でも仕事をしやすく、時間を有効活用して働くことができると感じます。