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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • C&B 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年01月31日
  • 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年01月08日
  • Accountant 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5 最新の回答：2022年12月26日
  • Accountant 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年10月15日
  • 人事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
最新の回答：2022年05月19日
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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の職種別口コミ（18件）

企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（18件）

ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月26日

回答者： 男性/ Accountant/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年12月26日
福利厚生:
交通費は上限3万円まで、リロクラブ加入、社会保険厚生年金有り

オフィス環境:
最近オフィスが移転してだいぶましになった

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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月15日

回答者： 女性/ Accountant/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:
休日出勤は基本無し。繁忙期である1-3月はある人もいると思う。繁忙期の平均残業時間は40-50時間であった。シニアやアンネ―ジャーはもう少し多く、60時間ほどあったと思う。

多様な働き方支援:
週２出社が基本ではあるが、確認されたりすることはなく、体調が悪かったり、私用があるとのことで在宅勤務に切り替えても大丈夫であった。そのため、出社しない週があったりはした。

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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月26日

回答者： 男性/ Accountant/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年12月26日
企業カルチャー・社風:
特になし

組織体制・コミュニケーション:
部署によると思う、完全に配属される部署による

ダイバーシティ・多様性:
色々な人種の人がいるのでその意味では多様性は有るのかと思う、何国籍の社員がいるのか把握できないほど色々な国の人がいる

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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月15日

回答者： 女性/ Accountant/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月15日
女性の働きやすさ:
産休・育休・時短は比較的取りやすいと思う。在籍中にも産休・育休を取得されている方がいらっしゃって、復帰後も時短で働いていた。ただ、チーム・マネージャーによっては時短でも仕事量が調整されなかったり、代わりを頼める状況がなかったりとあるので、仕事量については自分でマネージャーにかけあうか、退職か、になると思う。

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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月26日

回答者： 男性/ Accountant/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年12月26日
成長・キャリア開発:
いやでも仕事を多くこなさなければならないので、転職を考え1，2年我慢して勤務するメリットは有るのかと思う

働きがい:
クライエントがいい人であれば働きがいは有るかも

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ＭａｚａｒｓＪａｐａｎ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ C&B/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年01月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
630万円 42万円 10万円 0万円
年収 630万円
月給（総額） 42万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 0万円
賞与:
年に１回の期末賞与があります。利益を分配する方式なので「何か月分」という言い方はできませんが、社歴の長い人はけっこうもらえるようです。外資系とはいえ長く勤めるインセンティブのある会社だと思います。

インセンティブ:
社員や職員を紹介するとリファラル・インセンティブの支給があります。紹介した人の役職によって40万～80万円と、私の知っている限りではかなり高額です。ただし被紹介者の入社6か月後が支給の条件となります。

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