回答者: 男性/ 営業部長・Webコンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
営業歩合は達成金額に応じて、支給されるパーセンテージが他社に比べると高いと思います。
まだまだ、ベンチャー企業ではありますが、年間の売上の達成に応じて、賞与も支給していただけます。自分の実力に応じて評価してくれるところだけでなく、目標達成に向けたプロセス(過程)について評価してくれるところ嬉しいです。
評価制度:
主体を大切にしている会社ですので、年功序列などは一切ありません。
売上などの結果を評価してくれますが、どちらかというとプロセス(過程)を大切している会社です。結果だけでなく努力している部分も評価してくれる点があるので、結果が見えにくいデザイナーさんやコーダーと言った役割にスタッフで適切に評価してくれる会社です。