回答者： 男性/ ガス配管工/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 半導体事業部/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 25万円 | 25万円 | 5万円 | 25万円 |
| 年収 | 25万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 25万円 |
給与制度:
社長の評価次第では昇給しやすいと思います。ボーナスは１ヶ月分が年２回あり無いところよりかは良いと思うしかないですね。月給で残業代が込みの給与となります。
評価制度:
年功序列が２割、実力が８割を占めていると感じます。従業員が多いわけではないので飛び抜ける事は可能だと思います。
社長の評価次第では昇給しやすいと思います。ボーナスは１ヶ月分が年２回あり無いところよりかは良いと思うしかないですね。月給で残業代が込みの給与となります。
評価制度:
年功序列が２割、実力が８割を占めていると感じます。従業員が多いわけではないので飛び抜ける事は可能だと思います。