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株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.2
22件株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙの口コミ一覧ページです。株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを22件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年07月07日
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 29万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年07月09日
回答者： 女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2024年07月07日
回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 白井
1.4
口コミ投稿日：2023年08月12日
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2022年05月25日
回答者： 女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.4
口コミ投稿日：2024年06月05日
回答者： 女性/ 医療従事者/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年06月26日
回答者： 回答なし/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2024年07月07日
回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 白井
1.4
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2024年06月05日
回答者： 女性/ 医療従事者/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2021年10月31日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2023年07月12日
回答者： 男性/ 人事職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
1.5
口コミ投稿日：2024年07月07日
回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 白井
1.4
口コミ投稿日：2023年07月09日
回答者： 女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2024年04月09日
回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.3
口コミ投稿日：2024年04月09日
回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.3
株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙのカテゴリ別口コミ（22件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Ｍ．Ｙ．Ｙの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ケア職員は人数がいないため タイトなスケジュールである。管理者はオンコールがよく鳴る。勤務時間 施設内いたるところに音声を拾うカメラがあり施設管理者、本社が雑談さえもチェックしている。
多様な働き方支援:
中国資本の会社のため日本のルールに疎い。よって 自分で確定申告するようにしたら副業はわからないと思われる。スタッフ間さえ調整できたら休みは言いやすい環境である。