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株式会社サザビーリーグの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
371万円200~800万円132

(平均年齢32.3歳)

回答者の平均年収371万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数132

(平均年齢32.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
573万円
(平均年齢42.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
344万円
(平均年齢30.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(222件)
すべての口コミを見る(1730件)

株式会社サザビーリーグの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:
通勤手当は全額支給。
奨学金返済制度がとてもありがたかった。
またリロクラブという福利厚生を使用することができ、映画館や水族館等のレジャー施設の割引ができたことは大きかった。
退職金については3年勤務したら与えられると聞いているが、よくわからない。
寮はなかったと思う。

株式会社サザビーリーグの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:
店舗勤務だとワークライフバランスはほぼ無視、というか無視せざるを得なかった。
店舗によるがショッピングセンター等の商業施設に入っていると必然的に勤務時間は長くなり、アルバイトやパートの人が少ないとその分シフトで拘束される時間が長くなる。
休みは連休が少なく単発での休みになるため、あまり休んだ気にならない。また休みの日に店舗から電話が来ることも少なくなく、お店のことを自然と常に考えていた。

多様な働き方支援:
もちろんリモートワークはできない。
時短勤務はお子さんがいる社員のみしていたが、やはり拘束時間が少なくなってしまうため、厳しい目で見られていたと思う。

株式会社サザビーリーグの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月23日
組織体制・コミュニケーション:
売場の雰囲気は店舗によってかなりことなるため、配属場所による。暖かい雰囲気で和やかな店舗もあれば、体育会系の厳しい店舗もある。
相談をすれば異動できる可能性はあるが、人員の状況にもよる為、確実ではない。
店舗の店長より上の上司の方々は基本的に本社である東京にいるため、気軽に相談したりは中々できず、店舗内の問題は店長次第では中々解決しないこともある。

ダイバーシティ・多様性:
販売員は女性がほとんど。

株式会社サザビーリーグの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 女性/ PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:
女性ばかりの職場なので、育児によるお休みなどはとても取りやすく理解がありました。
ただ管理職レベルの女性社員はほぼ独身もしくは子供がいない方が多く、仕事も遅くまで残業されてるイメージ。残業を無理強いすることはありませんが、空気的に残らなきゃいけないかな?と感じることは多々ありました。

株式会社サザビーリーグの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ パティシエ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パティシエ/ 社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:
入社前の説明で聞いていたのとは違い全くもってチャレンジをさせてくれない職場でした。
大きい会社なので利益追求が大事なのも分かりますがやらせて貰えなければできるようにもなりません。
会社の中に色々な立場の人がいて、人それぞれ指示が違うので誰の指示を聞くべきかーと言う時もあります
会社の中で仕切る人のお気に入りかそう出ないかでやらせてもらえる仕事や言い方などの扱いが全然違います

株式会社サザビーリーグの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月17日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
店長にもよると思うが、日々の目標ややるべき事を事細かく・明確に設定しなければならないため、向上心が凄くある方やプレッシャーに強い体育会系の方が働きやすい印象。またブランド愛が強い人が多く、スタッフによって熱量の差があると感じる。

株式会社サザビーリーグの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ パティシエ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パティシエ/ 社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
事業の強み:
アフタヌーンティーなどの様々な業態のものも作っているので一緒に作ることで利益が出やすいのかなぁと

事業の弱み:
大きい会社なのでひとつがダメになると全部ダメになる

事業展望:
まだまだこれから成長し続ける会社だと思う
ただ業務は簡略化されて工場により近づきそう

株式会社サザビーリーグの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月24日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
店長になれば年収が100万円くらい変わります。販売員は基本給が低いですが個人目標売上を達成するとインセンティブが貰えるので売上を伸ばして収入を増やすしかないです。

評価制度:
期初、中間、期末と年3回上長と評価ミーティングがあります。期初で立てた目標を1年間で追っていきます。売上の数字は毎月目標値が決まっているのでその達成目指します。
店舗によって忙しさに差があるので、暇なお店に配属されると数日を獲るのが大変です。