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株式会社サザビーリーグの平均年収は372万円、年収範囲は200～800万円です（135人の正社員の回答）。

株式会社サザビーリーグで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを226件掲載中。

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株式会社サザビーリーグの口コミを探す

回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	40万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

評価制度:ミッションとコンピテンシーの両方の評価が合わさって年に1回の昇給があり

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回答者：男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3

口コミ投稿日：2021年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は毎年の評価制度により上長の判断によって決まる。賞与は年２回となり

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	70万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:基本給は、ジュエリー業界の中では多い方だとは思う。昇給はできたとしても

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回答者：男性/ 店舗マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年に一度、賞与は2回で1.５ヶ月ずつ。業績により賞与が減額される

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:アパレルにしては、ボーナスはきちんと貰えるほう。母体が大きいので、その

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回答者：女性/ レストラン、カフェ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年1回昇給年2回賞与、各1.5ヶ月分残業手当は別でしっかりと支払われま

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:売上などに対してしっかりと評価してくれるので、給料は上がりやすいですが

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒の最初の2ヶ月は振り込まれませんでした。入社の時に説明されましたが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サザビーリーグ

2.8

口コミ投稿日：2022年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:アパレル業界だから給与が安いのはあるけれど、基本的に社員還元をしない会

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:特にない。評価制度:一年間を通して、自らのミッションを掲げ、半期に一度

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	14万円	0万円	57万円

年収	230万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	57万円

給与制度:給与のベースが低い為、それが原因で退職となるケースが多い。評価制度:実

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回答者：男性/ キッチンスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	15万円	48万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	48万円

給与制度:結果を出せば昇給できるようなところではなく、年功序列と言った感じだ。給

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回答者：女性/ EC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:業界的な水準も高くないので、部署によってはあがりにくいかもしれません。

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回答者：男性/ セールススペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売部/ セールススペシャリスト

3.2

口コミ投稿日：2021年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	28万円	1万円	83万円

年収	410万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	83万円

給与制度:役職手当なし上がり幅は役職がつかないと大幅に上がらない入社時の交渉が非

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年1回昇格評価制度:直属の上司に

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給カリキュラムがしっかりしていたので、安くはあったが不満はなかった。

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎年、評価制度の結果により昇給がある。賞与は1.5か月分。奨学金手当が

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:評価制度に基づいての給与になるため、しっかりと目標を立てて、その目標に

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売部/ マネージャー

3.1

口コミ投稿日：2020年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:どんなに業績が悪くても賞与カットされたことはない。昇給については一般職

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は販売にしては良い方だと思う。昇給はまあまあ。賞与は売上により変わ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エストネーション/ 販売

3.6

口コミ投稿日：2020年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
405万円	27万円	0万円	60万円

年収	405万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:社内の風通しは良いが、なかなか給料があがらない。中途採用が多く、スキル

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は雀の涙ほど。大きく期待は持てない。評価制度:販売数値を高く保って

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回答者：回答なし/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。昇給により基本給が上がるが良くて5000円

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:まあ、妥当かな。評価制度:カリキュラムがしっかりしていて、自分で目標を

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:一応ランク制度はあるものの、公表はされておらず公平性には欠ける印象があ

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

2.9

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	70万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給与はグレード制を取っており、自分が在籍して期間は毎年昇給があった。た

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に低い。他社のアパレルに比べても低いと思う。店舗人員も少なく仕事

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：5年目で基本給は21万ほどでした。残業代などもついて、基本的に毎月手取

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回答者：女性/ 管理職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:小売業としては、給与水準は高いと思う。評価制度:実力主義の部分もあるが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：平均して低い。アパレルだからと割り切れる部分もあるが、インセンティブも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一般職の評価は店舗では店長がするのですが、裁量は店長任せで、店長と評価

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

評価制度：部署によるが、どうしたら給与があがるか等、人事制度が不透明。また退職者

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回答者：女性/ 接客販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:直属上司との面談評価により決定される評価制度:実績によりかなりの差があ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年２回アルバイトと兼用の部門ごとのスキルランクシート評価と社員のみの年

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はあったが、月の1.5ほど。年に2回ありましたが、色々と引かれた額

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株式会社モード・エ・ジャコモの年収・給与

3.1

東京都中央区新川１−１７−２５茅場町有楽ビル４Ｆ

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【給与制度の特徴】年俸制、賞与は業績に準ずる。年間評価制度で... 続きを見る

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会社名	株式会社サザビーリーグ
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.sazaby-league.co.jp/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷２−１１−１新光第一ビル

従業員数	2346名
設立年	1972年
資本金	90百万円
代表者	角田良太
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社サザビーリーグの平均年収は372万円、年収範囲は200～800万円です（135人の正社員の回答）。

株式会社サザビーリーグで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを226件掲載中。

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1069件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5321件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1944件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2286件)
5		株式会社ＡＯＫＩホールディングス 3.5 口コミ(911件)

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株式会社サザビーリーグの年収・給与

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株式会社サザビーリーグの年収・給与についての口コミ

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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