回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与では免許手当があり、会社の指定する免許・資格を取得して自分で給与を上げることができます。
昇給は年に１回あります。賞与は年に２回あり、経営層が利益の決まった割合を賞与にすると公言しているので、従業員一人一人が利益に対する意識を持っています。昇給と賞与は評価制度の評価によります。
給与では免許手当があり、会社の指定する免許・資格を取得して自分で給与を上げることができます。
昇給は年に１回あります。賞与は年に２回あり、経営層が利益の決まった割合を賞与にすると公言しているので、従業員一人一人が利益に対する意識を持っています。昇給と賞与は評価制度の評価によります。