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回答なし
退職

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月27日
勤務時間・休日休暇:
二交代制度になっており日勤で8:15-16:45、夜勤で16:15-9:15です。
配属部署にもよりますが日勤では定時に帰れることはあまりないようにおもいます。
夜勤では長く超勤することは緊急入院等なければないです。
希望休は出しやすく大体月10日以上は休みがあるのでワークライフバランスはとりやすいと思います。

多様な働き方支援:
小さい子供がいるママさんでは時短勤務が選べます。
看護師は副業は禁止されています。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月27日
福利厚生:看護師寮があり無料で入職後何年かは申請すれば使うことができます。医療費
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 43万円 3万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給に合わせて地域手当、残業代、夜勤手当、住居、通勤手当がつきます。
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月17日
福利厚生:古い寮はとても汚く住める環境ではなかったので、すぐに引越しました。光熱
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:夜勤を5回、残業も10〜20時間程度月にありますが、他の病院と比べて給
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:教育制度は整っています働きがい:急性期病棟なので様々なことを
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月27日
成長・キャリア開発:研修は自ら申請すれば大体受けることができます。ラダーに関して
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:病棟編成後、内科と外科が混同してかなり働きにくく
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
勤務時間・休日休暇:実際に患者治療にかかわらい部門の方は、勤務時間も残業はなく、
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与・賞与に遅配はありませんが市中の医療機関よりは低い水準です。評価制
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
成長・キャリア開発:特にありません働きがい:アカデミアなので研究テーマ次第で研究
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
福利厚生:特徴はありません。オフィス環境:医療スペースは無理しても確保されますが
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
女性の働きやすさ:看護師の方にとっては、働きやすい
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