回答者： 男性/ 教諭/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は他校に比べ短いが、それは学校に残ることが不可能なためである。残業は18時半までと決められており、どれだけ仕事が残っていても管理職に「帰りましょう」とプレッシャーをかけられる。残業代は支払われるが、残業可能な時間帯を超えての支払いは基本的にあらかじめ申請が必要である。
多様な働き方支援:
どれも普段は許されていない。長期休業中は自宅研修を申請すれば出勤は不要となる。しかし、自宅研修扱いで買い物に行っていた職員が管理職に告げ口させるということがあったため、研修中の行動には注意が必要。職員同士で足を引っ張り合うのもどうかと思うが。
勤務時間は他校に比べ短いが、それは学校に残ることが不可能なためである。残業は18時半までと決められており、どれだけ仕事が残っていても管理職に「帰りましょう」とプレッシャーをかけられる。残業代は支払われるが、残業可能な時間帯を超えての支払いは基本的にあらかじめ申請が必要である。
多様な働き方支援:
どれも普段は許されていない。長期休業中は自宅研修を申請すれば出勤は不要となる。しかし、自宅研修扱いで買い物に行っていた職員が管理職に告げ口させるということがあったため、研修中の行動には注意が必要。職員同士で足を引っ張り合うのもどうかと思うが。
学校法人君津学園の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文学校法人君津学園の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
木更津市内に住めば家賃補助があります。通勤手当も上限なくもらうことが立ちます。寮はありません。
オフィス環境:
駅から徒歩だと40分はかかります。生徒と一緒になりますが、スクールバスが常時運行しているので乗ることが出来ます。
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