回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
年功序列です。賞与は2回あります。給与は一般の事務に比べると高い方だと思いますが、月の残業時間と換算してみると本当に働いている時間とお給料が割にあっていません。部活動指導は土日3時間以上で二千七百円。しかし、3時間で終わらない日も多いので、時給で換算すると五百円以下の日なんてざらにあります。平日は三百円程度。もう働き方が給与調整額という昔に作られた給特法のせいで、狂っています。各種手当、福利厚生は手厚いと思いますが、有給休暇などを全て消化するのはなかなか難しい環境です
年功序列です。賞与は2回あります。給与は一般の事務に比べると高い方だと思いますが、月の残業時間と換算してみると本当に働いている時間とお給料が割にあっていません。部活動指導は土日3時間以上で二千七百円。しかし、3時間で終わらない日も多いので、時給で換算すると五百円以下の日なんてざらにあります。平日は三百円程度。もう働き方が給与調整額という昔に作られた給特法のせいで、狂っています。各種手当、福利厚生は手厚いと思いますが、有給休暇などを全て消化するのはなかなか難しい環境です
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回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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