企業カルチャー・社風:年功序列の風習が強く、在籍をしていればどんどんと役職が上がっ...
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富士建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
11件富士建設株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。富士建設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。エンゲージ会社の評判は、富士建設株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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3.4
東京都千代田区大手町１−３−２経団連会館
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 生産職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 住宅・建築事業本部
3.2
東京都立川市曙町２−３６−２ファーレ立川センタースクエア６Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:業界としても会社としても男女差別があるような感じはありません...
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3.2
東京都目黒区上目黒２−１５−１１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には実力主義で頑張ったら評価されやすい風土である。ただ...
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3.2
大阪府大阪市中央区心斎橋筋１−９−１７エトワール心斎橋９Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係長
企業カルチャー・社風:年齢に関係のない完全実力主義。組織体制・コミュニケーション:...
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2.9
東京都千代田区九段南２−３−１青葉第１ビル２Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】配属店舗は良い雰囲気であった。入社当初は特に...
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3.2
群馬県前橋市古市町１１８
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施設管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
企業カルチャー・社風:役員の言うことが絶対。何が何でも実現させる。若いうちからたく...
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3.3
東京都新宿区百人町２−４−１サンビルディング５Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 技術係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:職場によると思うが風通しはいいと思う。組織体制・コミュニケー...
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3.1
東京都港区虎ノ門１−１７−１虎ノ門ヒルズビジネスタワー
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:仕事とプライベートははっきり区別させる方が多い印象です。...
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3.0
大阪府大阪市西淀川区柏里２−４−１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】現場作業のため時間は確保されている。また...
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3.2
愛知県名古屋市瑞穂区妙音通３−３１−１
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し
企業カルチャー・社風:古い考え方。風通しはそんなよくないと思う。場所や支店によると...
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富士建設株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
挑戦する機会はありません。元請先の単価も決まっていますし、元請も縮小傾向です。安定してるといえば安定してます。仕事が減ることはありますが、無くなる事はない。
組織体制・コミュニケーション:
担当団地ごとにチームになります。他の団地の方とは、あまりコミュニケーションとる機会はありません。人の出入りの激しいチームもあれば、ゆるいチームもあります。当たり外れは、あります。