「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 不動産・建設(住宅・インテリア)業界
- ヤバシテクノ株式会社の評判・口コミ
- ヤバシテクノ株式会社の企業カルチャー・組織体制
ヤバシテクノ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
![company_comments](https://d1uoy7w9kqjh3s.cloudfront.net/images/company/comments/comment.png)
ヤバシテクノ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ヤバシテクノ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ヤバシテクノ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都新宿区新宿1−4−8新宿小川ビル2F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:誰に対しても意見を言える職場だと思っている点についてはポジテ...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区紅梅町3−16
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:イメージだけで人を見るところがあるのでできない人と思われたら...
続きを見る
2.6
栃木県小山市飯塚1728
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:昔からいる純粋なハイビックの社員と、そうでない社員とで、考え...
続きを見る
2.5
東京都港区三田3−1−12
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全にトップダウンの社風で下の意見が反映されてるのを見たこと...
続きを見る
3.5
福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】部署による。企画、開発系は開発の波がある...
続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋3−15−4日米ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:古くからある会社なので年功序列が強いです。必ずしも長くいる人...
続きを見る
3.1
東京都大田区矢口2−5−25
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:障害者の雇用あり。現場配属のみ。外国の方も派遣として、現場に...
続きを見る
2.7
広島県廿日市市木材港南1−1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:声を上げれば挑戦できる社風です。しかし部署間の連携はあまり強...
続きを見る
3.0
神奈川県横須賀市船越町1−201−1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:長い歴史を持つ会社なので、その分古い体質が見られることもある...
続きを見る
3.9
岡山県久米郡美咲町塚角1838
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:従業員の平均年齢は比較的に若く、良い人ばかりだったため、社内...
続きを見る
ヤバシテクノ株式会社のカテゴリ別口コミ(11件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
ヤバシテクノ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電子部
部長が変わればまたその社風も変わるので
なかなか面倒なところはあり、
前と同じようにしてやっていると
トラブルにもなったりする