回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時半から17時で、残業は月に3時間以内で、ほぼ定時で帰れました。勤務形態には、日勤と早出があり、早出は7時半から16時で、早出の場合には、残業は免除されていました。透析室の勤務でしたので、早出業務時は、1人でプライミング業務をおこないます。年間休日は、104日で、夏季休暇と冬冬季休暇合わせて4日間ありました。スタッフ同士で話し合い、被らないようにはしないといけませんが、希望する日に夏季休暇も冬季休暇も取得できていました。現在は変わっているかも知れませんが。有給休暇も、自由に取得できます。捨てることもなく、100パーセント使用できていました。他の部署では使用率は100パーセントではないようですので、ありがたかったです。時間有給も、確か40時間は使えました。子供さんがおられるスタッフさんは、行事に合わせて使用したりされており、とても便利そうでした。時間有給に関しても、自由に取得できてる様子でした。月の休日希望は、2日出せました。他の部署より少ないと思いますが、子供さんがおられたり、希望が2日以上ある場合は、個別でシフト作成スタッフに直談判しておられました。それも自由に各自ができる感じで、偏りはなかったかと思います。
勤務時間は8時半から17時で、残業は月に3時間以内で、ほぼ定時で帰れました。勤務形態には、日勤と早出があり、早出は7時半から16時で、早出の場合には、残業は免除されていました。透析室の勤務でしたので、早出業務時は、1人でプライミング業務をおこないます。年間休日は、104日で、夏季休暇と冬冬季休暇合わせて4日間ありました。スタッフ同士で話し合い、被らないようにはしないといけませんが、希望する日に夏季休暇も冬季休暇も取得できていました。現在は変わっているかも知れませんが。有給休暇も、自由に取得できます。捨てることもなく、100パーセント使用できていました。他の部署では使用率は100パーセントではないようですので、ありがたかったです。時間有給も、確か40時間は使えました。子供さんがおられるスタッフさんは、行事に合わせて使用したりされており、とても便利そうでした。時間有給に関しても、自由に取得できてる様子でした。月の休日希望は、2日出せました。他の部署より少ないと思いますが、子供さんがおられたり、希望が2日以上ある場合は、個別でシフト作成スタッフに直談判しておられました。それも自由に各自ができる感じで、偏りはなかったかと思います。
永山病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文永山病院の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ ヘルパー/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護/ ヘルパー
社員寮があります。1年働くと退職金が出ます。
オフィス環境:
古いです
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