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回答なし
口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:
35歳で530万円程度
地方公務員は地域の物価、給与水準の高さに合わせて、地域手当が支給される。
基本給に比率をかけて加算される仕組みであり、田舎だと0パーセント。特別区、東京都(庁)が全国最大で20パーセントである。
多摩地域の昭島や小平などでも16パーセントの加算となっているが、立川は12パーセントと低い水準。
そのため、公務員になりたいなら立川市より小平市の方が給与が良い。

評価制度:
地方自治法による人事評価がある。
基本的には1年で合給が4(月8,000円程度)あがるが、
最高Sランクだと6(月1万円程度)上がる仕組み。
ただし、Sランクがつく職員は10人もいない。

口コミ投稿日:2024年10月01日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年10月01日
福利厚生:月12,000円でていた住宅手当が近く改悪され、35歳以上はなくなる予
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口コミ投稿日:2024年10月01日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年10月01日
成長・キャリア開発:事務職の正規職員は、数年おきに、多岐に渡る部署に異動になるた
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
オフィス環境:周辺に飲食店は無い。コンビニ飯か、潰れた食堂跡地で販売する仕出し弁
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
組織体制・コミュニケーション:旧態依然のようなベテラン職員は、かなり減っており、
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:地方自治体であるので、寮は住宅補助はないが、手当、福利厚生は充実してい
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:公務員であるため、給与、手当面は本当に充実している。緩やかな年功序列で
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 市役所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:地方自治に関する法律や制度については学ぶ機会が設けられ、自治
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:十分に休暇をとれる環境・風土がある。多様な働き方支援:リモー
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 市役所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実際には残業をしていかないと月の給料は低い。賞与に頼る生活。評価制度:
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的取得しやすい。多様な働き方支援:リモートワークは
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:年休はほぼ100%取得できるし、育休、産休も取りやすい。多様
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回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 子育て支援課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:決まった事をしていればよい組織体制・コミュニケーション:話
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 市役所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境である。福利厚生が充実しており、ラ
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口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年功序列で上がっていく。評価制度:人事評価は存在するが、基本的にはみん
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:資格は給与に反映されない。弁護士、税理士、一級建築士レベルを
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 市役所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は部署ごとのギャップに気付かなかった。異動
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:議員からの不要な要求も多く、数字で表れない業務量
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口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月30日
成長・キャリア開発:資格を取得しても3万円しかもらえなかったり、資格取得に関する
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口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月30日
女性の働きやすさ:女性を管理職に増やそうとしたり、育休なども取りやすいため、働き
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
働きがい:社会貢献できることが多いため、ボランティア精神のある
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 市役所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:福利厚生は充実している。しかし、住宅補助はほとんど
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環境であ
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 子育て支援課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:資格があれば月給制になり、金額は低くはないのでは働きがい:子
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 子育て支援課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
事業の強み:公的機関に属するものであるので、なくなる仕事ではない。事業の弱み:教
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回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 子育て支援課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:直前でも休める多様な働き方支
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 子育て支援課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
女性の働きやすさ:女性がほとんど
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