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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:
エンジニアファーストの会社だと思う。社長もよく言っているが、エンジニアが最大限力を発揮するための環境整備に本当に力を入れていると思う。
また、自分は口下手なのでうまくアピールできない方だが、社長や先輩が定期的コミュニケーションをとってくれて私という人間を理解して伸ばそうとしてくれていると感じる。

組織体制・コミュニケーション:
前職よりも教育に力を入れている会社だと強く感じる。良くも悪くも真面目なエンジニアが多いためか、定期的に開かれる研修会等の参加率も非常に高い。
ただし、チーム単位での交流は活発だが、会社全体での交流の機会は少ない。自分は帰社日とかがないのでありがたいが、もう少し全体の交流があってもいいかもしれない。

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:お客様からいただく単価に基づいて、給与と賞与が決定します。私の場合は前
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:それぞれの希望に合わせて案件を選択できるので意欲があれば成長
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与面に関しては単価に連動しているので透明性が高く、納得して働いていま
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みで、夏季休暇や年末年始休暇に加え、有給休暇も取得
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の強み:会社として案件獲得の営業力はすごく強いと思う。プロジェクトの切れ目に
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に自分が望む案件にアサインしてもらえるという
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が意外に思ったことは想像していたよりもチームと
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
事業展望:この会社に限らないがSES事業はどれだけ優秀なエンジニアがいるかが重要
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
福利厚生:その分給与が高いと言われるかもしれないが、不定期にお米や商品券をもらえ
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業展望:最近、第二創業期という言葉を耳にするようになったが、新規事業や自社開発
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月23日
多様な働き方支援:娘が生まれたためできればフルリモートで働きたいと社長に伝えたと
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