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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
企業カルチャー・社風:
典型的な中小の土木設計事務所という感じ。

組織体制・コミュニケーション:
談笑はしていることもあるが基本的に静か。

ダイバーシティ・多様性:
昔ながらの中小企業の為そのようなものはない。

回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
福利厚生:退職金はあったと思う。あまり覚えていない。オフィス環境:普通のこじんま
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
事業の強み:技術力はある。事業の弱み:繁忙期には勤務時間が膨れ上がる。事業展望:
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:今はどうか知らないが、残業時間が多すぎる。繁忙期は仕事ばかり
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:土木設計技術者としてのキャリアアップは出来ると思うが、残業な
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間があまりに長すぎた。書面上の平均残業時間
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:細かく決められていたが、覚えていない。評価制度:評価制度自体には社員か
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回答者: 男性/ 土木設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:当時は女性はパートのみ。残業時間が膨大になる時期があり激務のた
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