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株式会社RISEHACKの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月25日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月25日
福利厚生:
グループ会社が飲食事業や不動産事業にも進出している点ため、系列の飲食店で社割が適用され、少し気分を変えたい時にお得に利用できるのが嬉しいです。友人と一緒に利用することもでき、プライベートの充実にもつながっています。また、不動産事業を展開していることから、引っ越しをする際に安く引っ越せる制度も提供されています。これにより、新しい住まいを探す際の負担が軽減されるのが大変助かります。さらに、IT関連の資格取得支援制度も充実しており、受講料を会社が負担してくれるため、自己成長を図りながら経済的な負担を軽減することができます。これらの福利厚生のおかげで、仕事だけでなく生活全体が充実していると感じています。

株式会社RISEHACKの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間・残業がまったくありません。以前の職場は残業がデフォルトでしたが転職を機にワークライフバランスを整えることができました。
休日・入社後すぐに休日出勤があったのですが、しっかり代休がとれました(休日出勤自体珍しいようです)

多様な働き方支援:
働き方・リモートワークをしている社員も多いです。自分は出社しないと集中できないタイプなのですが、面談でその話をしたら出社しやすいプロジェクトを任せていただきました。
また、副業もできるので定時で帰ったり休日はちょっとしたデザイン仕事をしています。

株式会社RISEHACKの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:
未経験からエンジニアやデザイナーになるための研修プログラムを通じて、新しいスキルを身につけるチャンスが提供されます。幅広い研修カリキュラムが用意されており、自分の興味や目標に合わせて学ぶことができます。
さらに、現役のプロが講師として参加しているため、最新の技術や業界のトレンドを学びながら、実践的なスキルを身につけることができます。研修を通じて自分の可能性を広げ、挑戦し続けることで成長を実感することができます。

また、フリーランスへの独立支援制度も整っており、将来的には自らのビジョンを実現するための道も開かれています。RISEHACKは挑戦することを歓迎し、自己成長に向けた新たな一歩を踏み出す場を提供しています。

株式会社RISEHACKの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:
この会社では女性からIT業界に入った人も多く、産業が基本ないため、ワークライフバランスを実現することができ、仕事と家庭の両立がしやすい環境が整っています。安心してキャリアを築くことができます。

株式会社RISEHACKの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月07日

回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
成長・キャリア開発:
この企業の一つの魅力は、キャリアサポートが非常に充実している点です。入社後から、定期面談が行われ、自分のスキルやキャリア目標についてじっくり相談できる環境が整っています。
私は定期面談で、自分の強みや弱点を再確認し、どの分野に注力すべきか具体的なアドバイスをもらいました。また、資格取得のサポートも充実しており、会社が受講料を負担してくれるため、経済的な負担を気にせずにスキルアップが可能です。実際に、Pythonの資格を取得した際には、会社からのサポートが大きな助けとなり、その後のプロジェクトでの活躍にもつながりました。

株式会社RISEHACKの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 女性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WEBデザイン/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験入社の為、研修制度が手厚い会社を希望し入社したが、入社のタイミングも悪かったのもあり、なかなか研修が行われず、不安になった。研修が終わるまで、少なくとも半年はかかり、それまでは別事業に派遣され、しばらくはそちらの業務メインとなるので、自身が何をやりたくて入ったのかわからなくなる時がある。どちらかというと、人材紹介事業がメインな気がする。時間がかかってもブレない芯がある方、根気強く別業務にあたれる方は向いているかもしれない。

株式会社RISEHACKの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
事業の強み:
独自のカリキュラム、万全なサポート体制、ワークショップ、安定した多数のプロジェクト

事業の弱み:
特にありません。

事業展望:
今後の社会で需要が高くなるIT業界なので今後の安定はかなりしていると思います。

株式会社RISEHACKの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月25日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 0万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
努力がきちんと報われる仕組みが魅力だと感じます。最初の給与は比較的低めに設定されていますが、研修を通じてスキルを向上させていき、ITの現場に入ることで徐々に給与がアップしていきます。自分の成長が直接給与に反映されるので、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。また、インセンティブ制度も整っており、プロジェクトの成功や個人の成果に応じてボーナスが支給されるため、努力した分だけ収入が増える点が非常に嬉しいです。加えて、IT関連の資格取得支援制度があり、受講料を会社が負担してくれるため、資格を取得してさらに給与を上げるチャンスが多いです。キャリアプランに合わせてステップアップできる柔軟な給与体系が、この企業の大きな魅力の一つかと思います。