回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
事務員さんに事前に申し出れば早番・遅番の都合はつけてもらえるため病院などは自分の予定通りに行くことができる。毎月平日1回、土曜日2回の休みを取ることができるが年功序列で先輩から取りたい休みを取るため保育の関係上同じ日に何人も休めないので、行事等を避けて休みを入れれるところ…と思うとほぼ自由に取れるときはない。
多様な働き方支援:
数年前は当たり前に残業をしていたが、主任が変わったことにより残業をしない風潮になり新卒(若手)の先生も終業後すぐに帰るなど先輩が帰らないと帰れないということはない。
事務員さんに事前に申し出れば早番・遅番の都合はつけてもらえるため病院などは自分の予定通りに行くことができる。毎月平日1回、土曜日2回の休みを取ることができるが年功序列で先輩から取りたい休みを取るため保育の関係上同じ日に何人も休めないので、行事等を避けて休みを入れれるところ…と思うとほぼ自由に取れるときはない。
多様な働き方支援:
数年前は当たり前に残業をしていたが、主任が変わったことにより残業をしない風潮になり新卒(若手)の先生も終業後すぐに帰るなど先輩が帰らないと帰れないということはない。
社会福祉法人信竜会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
塗装やフローリングなど修繕をしているため建物自体の年数は経っていても綺麗な箇所は多い。
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