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清建開発株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年12月01日

回答者： 男性/ 技術作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年12月01日
企業カルチャー・社風：
きっちりとした仕事をし、事故や怪我がないように注意している。公共的な仕事なのでコンプライアンスには注意している。会社は創業から５０年以上経っているが、社長が30代前半ということもあり新しいことへ挑戦する動きがある。

組織体制・コミュニケーション：
社員同士仲が良く風通しが良い職場だと思う。現場リーダー、副リーダーを中心に７，８人で業務にあたっている。ほとんどの人が車やバイクで出勤しているので、業務後にご飯や飲みに行くことはほとんどない。変に人間関係に気を使わなくていいところが魅力的。
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口コミ投稿日：2022年04月04日

回答者： 男性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月04日
企業カルチャー・社風:社員旅行やゴルフコンペなどイベントが多く活気ある職場組織体
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年05月11日
組織体制・コミュニケーション:明るい雰囲気であ
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3.3
宮城県仙台市青葉区本町１−７−１
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 火力/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、厳しい経営もあり投資に消極的な面がありコスト... 続きを見る
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3.3
福岡県福岡市博多区千代１−１７−１
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ ガス小売り/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い体質であることは否めない。若者には挑戦しろ…とは言うもの... 続きを見る
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3.6
東京都港区赤坂５−２−２０赤坂パークビル
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
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3.4
大阪府大阪市中央区本町３−６−４本町ガーデンシティ６Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業ガス・機械事業部
企業カルチャー・社風:在籍時は圧倒的な年功序列且つ日系企業の中でも特に日本企業らし... 続きを見る
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東京ガス株式会社

3.5
東京都港区海岸１丁目５－２０
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】男性の多くは、日中現場に出て行かれること... 続きを見る
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東京水道株式会社

2.9
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿アイランドタワー37階
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:よくも悪くも公務員的要素があり、奇抜な発想は好まれない。黙々... 続きを見る
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株式会社日本管財環境サービス

3.1
大阪府大阪市中央区淡路町３−６−３御堂筋ＭＴＲビル５Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 運転管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:事業所によってかなり差がある気がする。実際に働かないと職場の... 続きを見る
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管清工業株式会社

3.4
東京都世田谷区駒沢１−１６−７駒沢中村ビル７Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 工事課
企業カルチャー・社風:現場は、体育会系で仕事も見て覚えろという感じ。社内で部活動が... 続きを見る
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日本下水道事業団

3.4
東京都文京区湯島２−３１−２７湯島台ビル７Ｆ
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:管理職同士の意思疎通・報連相が適切に行われていないように感じ... 続きを見る
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大阪ガス株式会社

3.6
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生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者： 男性/ 土木エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:20代から裁量の多い仕事を任されることが多いため、成長環境で... 続きを見る
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