回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 260万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 260万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
賞与:
契約社員の場合、賞与ではなく祝い金のような形で数万円の支給が何に二回あります。ただし、長期休暇の前後に支払われるため、長期休暇で減った給料(日給)分の補填程度でした。
とはいえ私が契約社員として勤務していた2年間で額が数万円単位で上がっておりますので、今後の業績によってはさらに上がるかもしれません。
契約社員の場合、賞与ではなく祝い金のような形で数万円の支給が何に二回あります。ただし、長期休暇の前後に支払われるため、長期休暇で減った給料(日給)分の補填程度でした。
とはいえ私が契約社員として勤務していた2年間で額が数万円単位で上がっておりますので、今後の業績によってはさらに上がるかもしれません。