回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 950万円 | 59万円 | 0万円 | 237万円 |
| 年収 | 950万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 59万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 237万円 |
給与制度:
この会社の営業職は実力や成果に応じて昇級昇進が前倒しできるので、20代のうちからバリバリ
働きたいと思う人にはうってつけの会社だと思う。また、インセンティブもあるので
マネーモチベーションだけでも頑張り甲斐があると思う。
評価制度:
半年ごとに人事考課があり、半期の成績によって早い段階で昇級昇進が可能。
また、一度上がってしまえばそこから降格というのはなかなか考えにくい。
この会社の営業職は実力や成果に応じて昇級昇進が前倒しできるので、20代のうちからバリバリ
働きたいと思う人にはうってつけの会社だと思う。また、インセンティブもあるので
マネーモチベーションだけでも頑張り甲斐があると思う。
評価制度:
半年ごとに人事考課があり、半期の成績によって早い段階で昇級昇進が可能。
また、一度上がってしまえばそこから降格というのはなかなか考えにくい。