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国立病院機構相模原病院の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本残業前提になっている。
オンコールもあり頻度が1月少なくとも5回以上ある。
休暇は比較的調整して取りやすいが人手不足なので周囲への配慮が必要

多様な働き方支援:
リモートワークはできない
副業についても原則としてできない。申請などをして許可ができば多少できる。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月05日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇があり、最長9日間の休みがとれる。また、希望
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東京都港区虎ノ門4−3−1城山トラストタワー3F
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勤務時間・休日休暇:年間110にちが全員きちんととれます。逆に取らないと怒られる... 続きを見る
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東京都板橋区小豆沢3丁目3-2
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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