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株式会社みずむすびサービスみやぎのすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
事業の強み:
頑張ってIT化を進めている。
20年間は一社独占。

事業の弱み:
出来たばかりの会社の為、ノウハウの蓄積が無い。
ここ、10年は安定まで苦労しそう。ほぼベンチャー企業。

事業展望:
1年ほどしか勤めていないが、従業員にとってはコンセッション事業に対して何のメリットも感じなかった。
今後は働く人への待遇は改善されるのだろうか。

回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:インフラを扱っている為、地震、雨のたびに緊急配備となり、ゆっ
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:同業他社への転職ならば、潰しが効くが一般企業へ転職するならば
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:退職金、通勤手当はあるが、住宅補助や寮のようなものは存在しない。福利厚
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:外資系企業につき年俸制、従って月給は年俸の12分割となる。賞与は年度末
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:休日、残業時間は問題は無くむしろ素晴らしいです。皆様の水道料金で給与を
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回答者: 男性/ 運転監視/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年07月13日
福利厚生:退職金は一般企業と同様に3年以上在籍すれば支給の対象となる。しかし、そ
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水処理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:上司には相談しやすい環境であり、人間関係等で困った際は親身
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回答者: 男性/ 機械運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 下水事業部/ 係員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:資格手当はありませんが資格取得は奨励しています。ただなにの見
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回答者: 男性/ 運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:資格手当はありません。資格取得に挑戦する際、一度だけ会社負担
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
企業カルチャー・社風:すべてが行き当たりばったり。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水処理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は年俸制で賞与は月収に対して1ヶ月ももらえません。昇給もあまり期待
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水処理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:残業はシフト制で時間になると交代するためほぼない。有給につい
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回答者: 男性/ 運転監視/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年07月13日
勤務時間・休日休暇:暦通りで残業も殆ど無し。有休も取得しやすい。但し運転監視班は
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回答者: 男性/ 機械運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 下水事業部/ 係員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
事業の強み:特に目新しいものはありません事業の弱み:会社的の人材育成がなっていな
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
勤務時間・休日休暇:暦通りの勤務。但し、運転監視員だけは日勤、夜勤の交代制なので
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与については年俸制の為、無し。昇給については年功序列では無く、ブラッ
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回答者: 男性/ 機械運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 下水事業部/ 係員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:業界的にはあまり高くはないですただ改善として新規採用者は少し上げる方向
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:いつでも有給休暇取得可能です。勤務時間にも適時休憩がありとて
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:プロフェッショナルになると思って入社したが、現実
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は暇だと思って入社したが、かなり忙しく、手
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
成長・キャリア開発:研修はオンライン。資格に合格すると報奨金が出るが、上司の推薦
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回答者: 男性/ 機械運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 下水事業部/ 係員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:まだよくわかりませんオフィス環境:大体が駅から遠いので車通勤が主になり
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:福利厚生は無い。オフィス環境:事務所は県所有の施設を間借りしている。浄
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:住宅手当はありません。退職金は3年以上勤務から発生。手当は交通費のみで
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:運転監視ていう事でモニター操作だけかと思ったが設
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:資格手当は取得時のみしか出ませんし、年2回しかもらえません。
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:資格取得が積極的で無い。責任者さえ持っていれば良いと言った
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水処理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:通勤手当、退職金等の制度があるため安心して働ける。オフィス環境:立地は
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
福利厚生:退職金はある。住宅補助や寮は無し。オフィス環境:浄水場は僻地にある。浄
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回答者: 男性/ 機械運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 下水事業部/ 係員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと普通の会社をいめーじしていたのと官民協力の
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回答者: 男性/ 運転監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:残業は余程のことがない限り無し。運転監視担当の交代勤務者以外
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保守

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業の強み:この世の中からなくなる事は無いので仕事を失う心配は無く日々仕事に従事
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
女性の働きやすさ:女性は働き難い。女性比率が少なく、不規則な勤務形態をさせられる
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水処理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
事業の強み:なくらならない仕事のため、会社の業績などは気に
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